市工信局锤炼干部能力作风,夯实务实担当作为

东宁市工业信息科技局深入贯彻落实市委 “机关能力作风建设年”活动方案和要求,“强能力、转作风、重实干、促发展”为目标,抓部署、建机制、强提升、求实效,积极研讨实施方案和务实举措扎实推进机关能力作风建设。

强部署,研讨制定实施方案和务实举措

工业信息科技局紧紧围绕机关能力作风建设目标要求,强化部署落实、严细责任措施,结合实际工作,研究讨论制定了实施方案和务实举措,细化了责任和分工,强化了监管和督促任务,确保局机关切实抓好“工业运行监测”“工业企业帮扶”“科技科普推广”“疫情防控督导”等重点工作。

重服务,积极开展工业企业调研和服务

工业信息科技局积极落实重点工作任务,以季度安全生产、安全生产月、疫情防控重点任务为主线,积极开展工业企业调研和服务工作,自“机关能力作风建设年”活动开展以来,以“工业企业临规入规”“高新企业和科技型企业培育”“数字经济”“绿色经济”为重点,领导干部带头共深入全市工业企业56家,摸清底数和生产加工实际情况,做好宣传宣讲和政策解读等服务工作。

严督促,确保疫情防控措施落实到位

工业信息科技局作为市政府行业指导部门,严格落实疫情防控相关要求,牵头做好工业企业相关责任落实,协调督促各镇履行属地责任,指导企业落实主体责任。作为疫情防控复产复工专班牵头部门,组织相关部门抽调12人督促落实4户进口物品加工企业监管责任;选派4人负责卡口工业企业货运车辆备案和流程推送工作。积极带头严格落实疫情防控责任,领导干部带头,组织11人轮流参加值守小区、小区核酸检测,劝导戴口罩等志愿服务活动,主动配合社区做好疫情防控相关工作,构建共建共防体系。

工业信息科技局全力打造学习型模范机关,强化机关干部监督和管理,逐步树立 “疫情防控当前,全局‘一盘棋’”的意识,以“机关能力作风建设年”活动要求为重点,从机制制度入手,以干部教育管理培训为手段,强化干部素质能力建设,提升干部担当作为意识,转变机关工作作风,推动工业信息科技各项事业再登新台阶,为东宁全面振兴全方位振兴做出应有的贡献。